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  • 黃金時代基金會創辦人及主席。三十多年來致力參與社區及社會服務工作,現全力推動建設智齡城市、社會企業教育和社會創新。現為黃金時代基金會創辦人及主席、仁人學社創辦人及副主席、教育燃新創辦人及召集人、社企民間高峰會主席、多間社會企業顧問、作家和電台節目主持人等。

【共融設計】不再對老人冷漠!讓產品變得更user friendly 2018-07-04收藏文章
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  設計不光是從美學角度出發,更要回應社會遇到的問題,提出可行的方案,讓大眾的生活過得更好。然而,設計很多時候具有排斥性。不僅是有形的產品,連無形的制度設計都會產生歧視。

 

  世界著名的工業設計師及老年學家莫柏翠(Patricia Moore)致力「把設計變得更具有包容性。」

 

  莫柏翠在1979年加入美國知名設計公司Raymond Loewy,成為該公司唯一的女性設計師。在一個冰箱門設計的會議上,莫柏翠提出了一個簡單問題:「我們不能設計一種讓有關節炎的人也能輕易打開的門嗎?」上司不以為然地說:「我們不為那些人設計。」

 

莫柏翠由一名26歲的年輕女性,搖身變成80多歲的老太婆,親身體驗老人面對的問題。

 

  這種冷漠的態度令莫柏翠忿忿不平,她決定採取行動。在專業化妝師的協助下,莫柏翠由一名26歲的年輕女性,搖身變成80多歲的老太婆:她在臉上塗上好幾層乳膠,讓自己看起來滿臉皺紋。然後她戴上厚重眼鏡令視線模糊,又戴上耳塞讓自己聽不清楚。她在身體綁上支架,用繃帶團團圍住,變成駝背的樣子,並在手和腿上纏上夾板,讓手腳無法自由彎曲,而且必須用柺杖才能行走。後來她親身造訪美國多個城市,找出老年人每天所會遭遇的現實困境,例如在陡峭的地鐵階梯上落、推開百貨公司的厚重門板、趕在燈號變換前穿越馬路,以及打開冰箱門等。

 

  這個「同理心體驗」,不只讓她完全融入使用者真正的感受,也讓她徹底體會到這個世界對老年人有多不方便。她為年長者的權利發言,並成功推動國會通過《美國殘疾人法》。

 

莫柏翠是「共融設計」的開創者。

 

  莫柏翠提出設計應包含了安全、便利和無障礙三大概念。設計者必須虛心去觀察、體驗,了解用家在使用產品時的難處與需求,才能真正為使用者設計,照顧到所有人的平等尊嚴。莫柏翠啟發了新世代設計師的思維,成為「共融設計」的開創者。她設計的產品可以讓5-85歲的人都能使用,例如裝上橡膠把手的削皮器,即使罹患關節炎的人士也能輕鬆使用。

 

  人生不同的階段,特別在生病及年紀漸長時,都有不同的需要。共融設計就是要發揮上佳的包容性,滿足種種需要。如何運用創意及同理心為老化的社會設計嶄新的產品和服務,是廿一世紀設計師的重要課題。

 

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